WYBÓR POLAKÓW® 2021 DLA AKSOBREX PLUS

Chcesz wspomóc pracę swojego mózgu? Jeżeli tak, to warto wybrać sprawdzony polski produkt, który stosują lekarze i tysiące ludzi. Dzięki nowoczesnej formulacji składniki preparatu AKSOBREX Plus wspomagają wiele ważnych aktywności umysłowych oraz widzenie. AXOBREX PLUS to preparat o innowacyjnym składzie, który jest przeznaczony dla osób dorosłych chcących utrzymać na prawidłowym poziomie funkcje poznawcze, pamięć, koncentrację; pomaga także w utrzymaniu prawidłowego widzenia. AKSOBREX PLUS został opracowany w Polsce i jest osiągnięciem polskich ...

Czytaj więcej

Budujemy dla wymagających

Na polskim i zagranicznym rynku działa już od dwóch dekad. Trasko Inwest to wiodący wykonawca obiektów budownictwa ogólnego i przemysłowego. Spółka specjalizuje się w budowie hal stalowych, produkcyjnych oraz magazynów. O renomie firmy, zaufaniu kluczowych klientów oraz patriotyzmie gospodarczym z Leszkiem Faltyniakiem, Prezesem Zarządu Trasko Inwest Sp. z o.o., rozmawia Marcin Pawlenka. Trasko Invest to ponad 20 lat doświadczenia na rynku, renoma i pół tysiąca gotowych obiektów. Jakie były początki działalności ...

Czytaj więcej

Dane wygenerujesz samodzielnie

Zakład Ubezpieczeń Społecznych w swoim systemie informatycznym – Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS – udostępnił klientom możliwość samodzielnego tworzenia elektronicznych dokumentów z wybranymi danymi z konta w ZUS. Potwierdzenia opatrzone kwalifikowaną pieczęcią elektroniczną Zakładu mają moc zrównaną z wystawianymi zaświadczeniami papierowymi i mogą być wykorzystywane w procesach innych instytucji – banków, urzędów pracy czy ośrodków pomocy. Zainteresowanie usługą stale rośnie. Od sierpnia 2019 r. świadczeniobiorcy, ubezpieczeni i płatnicy składek wygenerowali ...

Czytaj więcej

Jakość pracy zdalnej

Pandemia sprawiła, że model „świadczenia pracy” uległ zmianie, i to w trybie przyśpieszonym. Prawdopodobnie i tak czekałoby to nas w najbliższej przyszłości: rozwój technologii informatycznych ułatwiających komunikację i wymianę danych jest bardzo szybki. Z drugiej strony komunikacja polegająca na przemieszczaniu się staje się coraz trudniejsza, pomimo dynamicznego rozwoju gałęzi przemysłu związanych z szeroko pojętym transportem Dodatkowo, szczególnie w obszarze IT, popularność zdobyły sobie techniki zwinnego zarządzania umożliwiające prowadzenie prac w zespołach rozproszonych, a nawet dość dobre współdziałanie w różnych strefach czasowych. Fizyczna ...

Czytaj więcej

Nowy Model Doskonałości

Z okazji opublikowania polskiego tłumaczenia Nowego Modelu EFQM rozmawiamy z dr. hab. prof. UE Arkadiuszem Wierzbicem oraz dr. Joanną Martusewicz z Fundacji Rozwoju Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu Fundacja Rozwoju UE jest oficjalnym partnerem EFQM w Polsce. Jak doszło do nawiązania współpracy? Arkadiusz Wierzbic: Zauważyliśmy, że w polskich realiach biznesowych brakuje narzędzi doskonalenia dla organizacji, które mają już certyfikowane systemy zarządzania i poszukują czegoś więcej na poziomie strategicznym. Model EFQM wypełnia tę lukę. Chcieliśmy dać organizacjom ...

Czytaj więcej

Pasja rodzi profesjonalizm, a profesjonalizm daje jakość

Odpytujemy Prezesa Zarządu firmy PROFBUD – Pawła Malinowskiego Jak to się stało, że związał się Pan z branżą nieruchomości? PROFBUD to firma deweloperska z ponad 11-letnim doświadczeniem. Historia przedsiębiorstwa rozpoczęła się jednak w 2004 roku, a jej podwaliny stanowiła firma MALBUD-1, która do dziś jest Generalnym Wykonawcą firmy PROFBUD. Nasze pierwsze zlecenia skupiały się na renowacji elewacji zewnętrznych, wykonywaniu posadzek i pracach wykończeniowych. W 2007 roku mieliśmy już na koncie kilkadziesiąt zrealizowanych projektów, jednak dynamiczny rozwój firmy ...

Czytaj więcej

The Stars of Quality 2020!

  – Biznes bez jakości to biznes bez wartości – podkreśla mgr Marcin Kałużny, Przewodniczący Kapituły Fundacji Qualitas oraz pomysłodawca projektów. – Jako jedni z pierwszych dostrzegliśmy potrzebę pokazywania, jak jakość zmienia: firmy, organizacje, najwyższe kierownictwo, pracowników, dostawców i całe otoczenie. Jak pozytywnie wpływa na zaangażowanie i motywację ludzi, dla których nie ma zadań niewykonalnych. Jak doskonale zbliża członków nawet w rozproszonych zespołach i pomaga im jeszcze lepiej radzić sobie z codziennymi wyzwaniami. Jak buduje codzienne ...

Czytaj więcej

Lider, który wyznacza standardy branżowe

W 1991 roku w niemieckim Essen powstała niewielka firma Weilandt Elektronik. Początki były skromne, ale po trzech dekadach intensywnej pracy spółka zdobyła nie tylko uznanie Klientów, lecz także osiągnęła pozycję niekwestionowanego lidera w segmencie dostawców rozwiązań AUTO ID oraz usług serwisowych. Z Markiem Howańcem, Wiceprezesem Zarządu Weilandt Elektronik Sp. z o.o., z okazji niezwykłego jubileuszu 30-lecia rozmawia Marcin Pawlenka Cofnijmy się w czasie. Początek lat 90. i przeobrażenia na mapie Europy stworzyły niepowtarzalną ...

Czytaj więcej

DOSKONALENIE SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ WSPARCIEM DOSKONALENIA ORGANIZACJI

Doskonalenie stanowi jedno z fundamentalnych wyzwań, zarówno w aspekcie podejmowanych działań przez ludzi, jak i organizacje. Doskonalenie stanowi jeden z kluczowych aspektów przyczyniających się do osiągania sukcesu organizacji, a poszukiwanie dróg doskonalenia wszelkiej realizowanej aktywności stanowi nieodzowne kryterium rozwoju każdej organizacji. Doskonalenie postrzegane musi być jako proces nieustannego poszukiwania rozwiązań mających na celu dążenie do doskonałości, co w zakresie działalności organizacji utożsamiane powinno być z osiąganiem efektów ich działań ponad stawiane im wymagania i oczekiwania. W zakresie zarządzania organizacjami ...

Czytaj więcej

Atrybuty organizacji turkusowych

  Nowy typ organizacji nazywany jest przez Laloux`a jako organizacja turkusowa. Cechą nowej koncepcji jest odejście od tradycyjnego, hierarchicznego modelu zarządzania oraz szerokie delegowanie uprawnień na pracowników, co przyczynia się do poziomu zaangażowania i rozwoju pracowników. Organizacje turkusowe to nowe podejście do zarządzania w warunkach zmienności. Ten nowatorski typ organizacji wyznacza nowy paradygmat organizacji samozarządzającej, gdzie głównym założeniem jest upodmiotowienie pracownika, który zyskuje poczucie znaczenia swojej roli w organizacji i ma wpływ na podejmowane decyzje. Turkusowa organizacja, ...

Czytaj więcej
Drogi Czytelniku/Czytelniczko!
Obecnie przeglądasz archiwalną wersję naszego serwisu. Nowa dostępna jest pod adresem:
Serdecznie zapraszamy!
Drogi Czytelniku, Droga Czytelniczko!
Obecnie przeglądasz archiwalną wersję naszego serwisu. Nowa dostępna jest pod adresem:
Serdecznie zapraszamy!